| NR 42 (874) z dn. 24.05.2012 |
(aktualizowane na bieżąco)
czytane
|
Rozwiązałam z pracownikiem umowę o pracę. Czy wyrejestrowując go z ubezpieczeń w ZUS powinnam też wyrejestrować z ubezpieczenia zdrowotnego dzieci, zgłoszone przez niego do tego ubezpieczenia jako członkowie jego rodziny?
TAK. Samo wyrejestrowanie pracownika z ubezpieczeń na formularzu ZUS ZWUA nie powoduje automatycznego wyrejestrowania członków jego rodziny, zgłoszonych wcześniej do ubezpieczenia zdrowotnego. Dlatego wyrejestrowując pracownika z ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego z powodu rozwiązania z nim umowy o pracę, pracodawca ma też obowiązek wyrejestrować z ubezpieczenia zdrowotnego członków jego rodziny. Wyrejestrowania członków rodziny pracodawca dokonuje na formularzu ZUS ZCNA, wpisując w polu 01. w bloku IV.A. (lub V.A.) cyfrę 2. Jako datę utraty uprawnień do ubezpieczenia zdrowotnego przez członka rodziny należy w tym przypadku podać tę samą datę, z jaką dokonano wyrejestrowania z ubezpieczeń osoby ubezpieczonej (czyli pracownika).
Czekamy na problemy i pytania Czytelników
e-mail: redakcja@gazetapodatkowa.pl
fax: (095) 720 85 60
|
||||||
|
|
||||||
