Pracownikowi przyznano dofinansowanie z ZFŚS do wycieczki szkolnej córki. Kwota dofinansowania ma być przekazana na konto rady rodziców. Jak zaewidencjonować takie dofinansowanie w księgach rachunkowych? (pytanie nr 931093)
Pracodawca może przyznać pracownikowi uprawnionemu do korzystania z ZFŚS dofinansowanie do różnych form wypoczynku jego dzieci. Zgodnie z art. 8 ust. 1 ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (Dz. U. z 2015 r. poz. 111) wysokość przyznawanych dopłat uzależnia się od sytuacji życiowej, rodzinnej i materialnej osoby uprawnionej do korzystania z Funduszu.
Dofinansowanie ze środków ZFŚS wycieczki szkolnej dla córki pracownika może korzystać ze zwolnienia z podatku dochodowego w pełnej wysokości. Będzie tak pod warunkiem, że świadczenie to stanowi dopłatę z ZFŚS do wypoczynku dzieci i młodzieży do 18. roku życia, zorganizowanego przez podmioty prowadzące działalność w tym zakresie, w formie wczasów, kolonii, obozów i zimowisk, w tym również połączonego z nauką, pobytu na leczeniu sanatoryjnym, w placówkach leczniczo-opiekuńczych oraz przejazdów związanych z tym wypoczynkiem i pobytem na leczeniu (art. 21 ust. 1 pkt 78 lit. a) ustawy o pdof - Dz. U. z 2012 r. poz. 361 ze zm.). Chodzi tu o podmioty prowadzące działalność gospodarczą lub statutową w zakresie organizacji wypoczynku, w tym m.in. szkół.
Przychody z tytułu świadczeń finansowanych ze środków przeznaczonych na cele socjalne w ramach ZFŚS nie stanowią także podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne (§ 2 ust. 1 pkt 19 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe - Dz. U. z 1998 r. nr 161, poz. 1106 ze zm.) oraz ubezpieczenie zdrowotne, jeżeli zostały przyznane zgodnie z ustawą o ZFŚS.
|
Przykład Założenia
Dekretacja
Księgowania  |
||||||||||||||||||||||
